開封辦理勞務(wù)派遣許可證辦理勞務(wù)派遣許可證雙證辦理

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一、注冊勞務(wù)派遣有限責(zé)任公司及股份有限公司需要具備的下列條件：

  (一)股東符合法定人數(shù);
  (二)股東出資要達(dá)到法定資本最低限額;
  (三)股東共同制定公司章程;
  (四)有公司名稱，建立符合有限責(zé)任公司要求的組織機(jī)構(gòu);建立符合股份有限公司要求的組織機(jī)構(gòu);
  (五)有公司地址。
  二、勞務(wù)派遣公司注冊的特別規(guī)定：
  勞務(wù)派遣公司的注冊資本不能少于200萬元，股份有限公司注冊資本的最低限額為不能低于500萬元。并且在整個勞務(wù)派遣過程中，派遣機(jī)構(gòu)的實力和信譽(yù)對勞務(wù)派遣的秩序與效果至關(guān)重要。規(guī)定200萬元的注冊資金可以提高派遣機(jī)構(gòu)的設(shè)立門檻，一定程度上把不具備實力的企業(yè)排除在外，這樣才能更好地保障勞動者的利益。
  三、經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)需要具備下列條件：
  (一)注冊資本不得少于人民幣二百萬元
  (二)有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施

  (三)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度取得勞務(wù)派遣許可證

​勞務(wù)派遣主要集中在公有制企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位，部分央企甚至有超過2/3的員工屬于勞務(wù)派遣。部分壟斷性行業(yè)的用工單位通過大量使用勞務(wù)派遣人員的方式，在不增加或壓縮正式員工編制的前提下，既保證了正式職工尤其是中高層管理人員享受盡可能高的工資待遇，又人為繞開工資總額控制這條"紅線"，使工資總額控制制度形同虛設(shè)。部分單位在用工中大量使用勞務(wù)派遣人員，并以"勞務(wù)費(fèi)"形式支付其工資報酬，變相降低本單位工資實際支付額度，從而使"勞務(wù)費(fèi)"成了部分國有企事業(yè)單位逃避工資總額控制的"調(diào)節(jié)閥"。​

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明有信。考武皇帝時，嘗有獻(xiàn)異鳥者。食之百物，所不肯食。東方朔見之，言其鳥名，又言其所當(dāng)食，如朔言。問朔何以知之，即《山海經(jīng)》所出也�？夹�帝時，擊[石番]石於上郡，陷得石室，其中有反縛盜械人。時臣秀父向為諫議大夫，言此貳負(fù)之臣也。詔問何以知之，亦以《山海經(jīng)》對。其文曰：“貳負(fù)殺窫寙，帝乃梏之疏屬之山，桎其右足，反縛兩手�！鄙洗篌@。朝士由是多奇《山海經(jīng)》者，文學(xué)大儒皆讀學(xué)，以為奇可以考禎祥變怪之物，見遠(yuǎn)國異人之謠俗。故《易》曰：“言天下之至賾而不可亂也。”博物之君子其可不惑焉。