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轉(zhuǎn)讓河南水利水電工程施工二級(jí)資質(zhì)待剝離_解決企業(yè)缺少進(jìn)項(xiàng)票據(jù)節(jié)稅百分之30

作者:桐桐 來(lái)源: 日期:2021/5/26 10:06:42 標(biāo)簽:出讓水利水電工程施工二級(jí)資質(zhì) 企業(yè)所得稅核定征收

轉(zhuǎn)讓河南水利水電工程施工二級(jí)資質(zhì)待剝離_解決企業(yè)缺少進(jìn)項(xiàng)票據(jù)節(jié)稅百分之30

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出讓河南水利水電工程施工二級(jí)資質(zhì)待剝離,隨時(shí)配合變更。

河南水利水電工程公司缺少進(jìn)項(xiàng)票據(jù)解決方案
解決缺少水泥、沙子、工程服務(wù)等票據(jù),幫
企業(yè)規(guī)劃合理合規(guī)合法做稅務(wù)籌劃。

鄭州市企業(yè)股東分紅,是按股息紅利個(gè)人所得來(lái)繳納個(gè)人所得稅,其交稅比例是分紅金額的20個(gè)點(diǎn),

 

現(xiàn)在很多企業(yè)直接把資金從公戶轉(zhuǎn)到法人或者股東的賬戶,這種行為會(huì)被稅局直接視為分紅的依據(jù)

 

一旦受到稽查,就會(huì)補(bǔ)交20個(gè)點(diǎn)的個(gè)人所得稅

 

那究竟怎么樣才能規(guī)避這個(gè)問(wèn)題?

 

可以通過(guò)稅務(wù)籌劃,如果分紅金額較大的話,建議成立合伙企業(yè),

 

其綜合稅負(fù)一般在3.5左右,比起20個(gè)點(diǎn)的個(gè)稅來(lái)說(shuō),還是比較節(jié)約的。

 

如果分紅金額較少的話,可以通過(guò)靈活用工的模式,靈活用工的綜合稅負(fù)一般在3個(gè)點(diǎn)左右。

 

任何一項(xiàng)籌劃方案的實(shí)施,納稅人在獲取部分稅收利益的同時(shí),必然會(huì)為實(shí)施該方案付出稅收籌劃成本,只有在充分考慮籌劃方案中的隱含成本的條件下,且當(dāng)稅收籌劃成本小于所得的收益時(shí),該項(xiàng)稅收籌劃方案才是合理的和可行的。


新《企業(yè)所得稅法》改變了原來(lái)的稅收優(yōu)惠格局,實(shí)行“以行業(yè)優(yōu)惠為主,區(qū)域優(yōu)惠為輔”的政策。企業(yè)如果充分利用稅收優(yōu)惠政策,就可享受節(jié)稅效益。例如:新《企業(yè)所得稅法》規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的以下支出可以加計(jì)扣除:開發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝發(fā)生的研究開發(fā)費(fèi)用可以加計(jì)扣除百分之50,安置殘疾人員及國(guó)家鼓勵(lì)安置的其他就業(yè)人員所支付的工資可以加計(jì)扣除100%。再如,新《企業(yè)所得稅法》規(guī)定,具備以下條件的小型微利企業(yè)實(shí)行百分之20的優(yōu)惠稅率政策:從事國(guó)家非限制和非禁止行業(yè)。工業(yè)企業(yè),年度應(yīng)納稅所得額不超過(guò)30萬(wàn)元,從業(yè)人數(shù)不超過(guò)100人,資產(chǎn)總額不超過(guò)3000萬(wàn)元。其他企業(yè),年度應(yīng)納稅所得額不超過(guò)30萬(wàn)元,從業(yè)人數(shù)不超過(guò)80人,資產(chǎn)總額不超過(guò)1000萬(wàn)元。

新《企業(yè)所得稅法》不再對(duì)固定資產(chǎn)凈殘值率規(guī)定下限,企業(yè)可以根據(jù)固定資產(chǎn)性質(zhì)和使用情況,合理確定固定資產(chǎn)的預(yù)計(jì)凈殘值。一經(jīng)確定,不得變更。由于情況特殊,需調(diào)整殘值比例的,應(yīng)報(bào)稅務(wù)機(jī)關(guān)備案。因此,在稅率不變的前提下,企業(yè)在估計(jì)凈殘值時(shí),應(yīng)盡量低估,以便相對(duì)提高企業(yè)的折舊總額,從而使企業(yè)在折舊期間少繳納所得稅。這樣,在稅率不變的情況下,固定資產(chǎn)成本可以提前收回,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)前期應(yīng)納稅所得額減少,后期應(yīng)納稅所得額增加,可以獲得延期納稅的好處,從資金時(shí)間價(jià)值方面來(lái)說(shuō),企業(yè)前期減少的應(yīng)納所得稅額相當(dāng)于企業(yè)取得了相應(yīng)的融資貸款。

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