2021年駐馬店人力資源服務許可及勞務派遣代辦年檢、審批 詳情聯系 胡兵老師 139 3826 7115 首先勞務派遣由以下三個主體組成即用工單位、派遣機構、派遣員工等。 其次 派遣機構要按照用人企業的條件和要求招聘員工，與員工簽訂勞動合同，建立員工勞動關系，為員工發放工資，繳納員工社會保險，并辦理其他勞動保障事務，但不直接使用員工。這稱之為勞務派遣。 也就是，看你是否直接使用員工為你勞動。 勞務派遣辦理要求： 1. 120平以上商業辦公用房，出具租賃合同及產權證明 2. 5個人力資源師，并繳納社保 3. 驗資200萬，出具驗資報告 4. 勞務派遣軟件 5、審批過程需上門核驗場地，查看相應辦公設備。 所以勞務派遣經營許可證的出現有其性，因此勞務派遣公司不同于傳統的勞務中介只是于對就業資源進行利用。勞務派遣公司通過對各級勞動力市場、人才市場、街道、社區勞務保障服務機構的信息搜集引導，并依托全省各層次的技能培訓機構，為員工實施省內、省外、就業的各個環節需要開展的各類培訓、咨詢、代理等，進而實現城鄉勞動者平等就業由自發無序向依法有序轉移。 駐馬店各區《勞務派遣許可》《人力資源許可證》年檢準備審資料及流程 一、年審范圍 每年的12月31日前取得的《勞務派遣許可證》《人力資源服務許可證》的企業需要進行年檢。 二、年審時間 在每年的1月1日至1月31日之前，取得人力資源服務許可證的企業需要在網上進行年報申報及報送書面材料。 人力資源服務許可證年檢 三、年審方式及書面材料內容 人力資源服務許可證須登陸“xx市人力資源市場管理信息系統” 網站申報年審。 機構應將《人力資源服務許可證》正副本原件和下列書面材料報送所在地區人力資源和社會保障局((以下簡稱區人力社保局)： 1.年審報告書(XXXX年度)—“系統打印”; 2.XXXX年度開展人力資源服務的財務統計表(事業單位收入支出表，企業資產損益表、負債表，其他財務統計表); 3.法人證書(事業單位法人證書，營業執照，其他法人證書)副本原件和復印件(留存)； 4.工作人員登記表(限本年度內新增專職人員); |