.收購(gòu)轉(zhuǎn)讓開(kāi)封承裝修試四級(jí)資質(zhì)整體轉(zhuǎn)讓鄭州電力承裝承修承試四級(jí)資質(zhì)轉(zhuǎn)讓！ 詳情咨詢楊經(jīng)理：18339945628. 建筑公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓： 1、開(kāi)封：承裝修試444，負(fù)責(zé)變更。 6、南陽(yáng)：房建三市政三，有安許。 承裝類承裝（修、試）電力設(shè)施許可證四級(jí)申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)具備下列條件：（一）具備法人資格和完善的組織機(jī)構(gòu)；（二）注冊(cè)資本不低于500萬(wàn)元，凈資產(chǎn)600萬(wàn)元以上；（三）技術(shù)負(fù)責(zé)人具有4年以上從事電力設(shè)施安裝管理工作經(jīng)歷，具有電力專業(yè)工程師以上專業(yè)技術(shù)任職資格；（四）具有不少于30人的專業(yè)技術(shù)人員和經(jīng)濟(jì)管理人員，其中工程技術(shù)人員不少于15人；工程技術(shù)人員中，具有電力專業(yè)中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)任職資格的人員不少于5人；（五）具有不少于2人的電力專業(yè)二級(jí)以上注冊(cè)建造師或者電力專業(yè)二級(jí)資質(zhì)以上項(xiàng)目經(jīng)理；（六）在冊(cè)持進(jìn)網(wǎng)作業(yè)證上崗電工不少于30人，其中高壓電工不少于15人；（七）具有《建設(shè)企事業(yè)單位專業(yè)管理人員崗位證書(shū)》的預(yù)算員不少于2人、安裝工長(zhǎng)不少于6人、兼職質(zhì)檢員不少于1人、施工合同管理員不少于1人；（八）設(shè)置有安全管理機(jī)構(gòu)，安全工程師具有電力專業(yè)工程師以上專業(yè)技術(shù)任職資格；兼職安全監(jiān)督人員不少于1人；（九）具有與可承擔(dān)工程范圍相適應(yīng)的施工機(jī)械和質(zhì)量檢測(cè)設(shè)備；（十）具有健全的技術(shù)檔案管理制度。 簡(jiǎn)單地說(shuō)，習(xí)慣是通過(guò)對(duì)行為的不斷強(qiáng)化而形成的。習(xí)慣養(yǎng)成大致有兩種途徑：一種是依靠外部力量的正向誘導(dǎo)或督促而形成習(xí)慣，另一種是基于主觀意志努力而養(yǎng)成習(xí)慣。這兩類習(xí)慣的形成都要經(jīng)歷行為強(qiáng)化的過(guò)程。 比方說(shuō)，一個(gè)孩子可以經(jīng)由兩種途徑養(yǎng)成早起鍛煉的習(xí)慣。第一種途徑是通過(guò)外部強(qiáng)化，即父母在孩子偶然早上起床鍛煉時(shí)，及時(shí)加以贊揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，以后每當(dāng)孩子早起鍛煉的時(shí)候父母都這樣做，多次強(qiáng)化以后，孩子的這種行為便能轉(zhuǎn)化為習(xí)慣。 不過(guò)，我們還必須認(rèn)識(shí)到：在進(jìn)行外部強(qiáng)化時(shí)，所施加的獎(jiǎng)勵(lì)或鼓勵(lì)不僅僅要符合孩子的物質(zhì)和精神上的需要，更要考慮到孩子自身發(fā)展的需要。 第二種途徑是通過(guò)內(nèi)部強(qiáng)化，即孩子自己認(rèn)識(shí)到早上起床做運(yùn)動(dòng)可以很好地鍛煉身體，對(duì)學(xué)習(xí)、生活也都有好處，從而開(kāi)始有意識(shí)地加強(qiáng)這種行為，并鼓勵(lì)自己堅(jiān)持下去，時(shí)間長(zhǎng)了，就形成了習(xí)慣。這一過(guò)程是依靠孩子的意志力來(lái)維持的。“某種做法對(duì)自己很有好處”，這種自我認(rèn)同的內(nèi)心體驗(yàn)實(shí)際上是與物質(zhì)、精神需要和發(fā)展需要聯(lián)系在一起的，本身就是一種行為強(qiáng)化。 .收購(gòu)轉(zhuǎn)讓開(kāi)封承裝修試四級(jí)資質(zhì)整體轉(zhuǎn)讓鄭州電力承裝承修承試四級(jí)資質(zhì)轉(zhuǎn)讓！ |